Diaverum recunoaște că există o penurie de personal în unele țări și, prin urmare, oferă profesioniștilor din domeniul sănătății diverse oportunități de a-și reloca cariera.
Angajații sunt sprijiniți și instruiți în țara lor de origine. Odată ajunși la destinație, angajații locali împărtășesc cunoștințele lor și îi ajută pe noii lor colegi să se simtă bineveniți încă de la început.
